頂尖高手的10條職場建議，後悔沒有早點知道，少走彎路多賺錢
過去的一年裡，你是否真的有成長？ 或者你連成長是什麼都不太清楚？ 如果是，今天這篇文章一定要好好看看！ 在獵豹 …
判斷公司值不值得久留，不是看工資，這三點才是關鍵，早知早受益
朋友愛琴又辭職了，這是她今年的第三次離職了。每一次辭職的理由都是「工資太低了」，我總是勸她工資低是一時的，主要 …
在職場，上司想培養你，會給你這6種機會，一定要把握住
一、在職場，不要讓自己處處迎合他人。因為： 1、別人尊敬你，只會基於你的實力跟價值。 2、沒有那個本事，再低三 …
升職后不開心，壓力巨大，想放棄，學會這3點讓你輕松搞定管理
在平台上看到有人提出這麼一個問題：升職後不開心，工作上壓力太大，想辭去主管可以嗎？ 關於這個問題，我想對於很多 …
職場上安于現狀的員工，後來都怎樣？大概有3種結局
職場是價值交換的中心，只有當你的價值不斷提升，才有更多的話語權和選擇權。相反，在職場上選擇安於現狀的人並不是在 …
為啥年輕人要離職，多半是這四個原因，管理者要引以為戒
前幾天和幾個公司的高層領導吃飯，不知不覺聊到了年輕人就業的話題，大家都在感嘆現在的年輕人太嬌氣了，很難在一個單 …
一個家庭變富的智慧：「守井」哲學
朱元璋出生在一個窮苦的家庭，對於貪官污吏非常痛恨。 他做了皇帝之後，對官員的管束非常嚴格。 有一天，他帶著一群 …
在職場，與上司相處，有10條大忌，觸犯1條都很難做下去
一、在職場，千萬不要太較真，否則只會讓你到處惹人嫌。 1、做事情有責任心，是好事，但不要因為追求完美，導致沒按 …
同事问你工资多少，记住这3点回复技巧，不会被坑，领导还喜欢
你有沒有被同事問過你的工資是多少？那時候，你是不是超級尷尬，欲言又止。 畢竟在很多公司，員工的工資是保密行為， …
辦理完退休手續請單位同事吃飯，被踢出工作群，頓悟5個道理！
職場上是大家繞不過去的一個問題，退休是一個既定的過程，退休了很多人就會悲春傷秋了，處理好退休之後發現職場上實在 …