越是「低能」的領導,往往越是有3個特徵,難怪員工不服氣
在職場中,最可怕的就是「遇人不淑」,碰到獨斷專行、蠻不講理的領導。 前段時間,朋友小劉跟我抱怨,公司屬於家族企 …
在職場中,最可怕的就是「遇人不淑」,碰到獨斷專行、蠻不講理的領導。 前段時間,朋友小劉跟我抱怨,公司屬於家族企 …
在職場中,跟對老闆對我們來說是非常重要的。如果說你跟對了老闆,不但學習了本事,長了見識,而且還會有很好的職場前 …
有不少的上司,在剛剛升任管理層時,總是會遇到各種各樣的問題。其中最令人頭疼的,無疑是有人不服自己。 新官上任, …
什麼是窮人?什麼是富人?其實富人和窮人之間的差距,不僅僅在於財富的多少,更多的是思維的不同。人一生能夠擁有多少 …
職場鐵律:在職場,真正的「狠人」,往往有兩種工作表現,有一種,也是好事,別不信! 一、工作追求:沒有最好,只有 …
現實生活中,很多人並不是能力不夠,也不是不夠努力,而是思維不對。假如能改變思維,事業就會別有洞天。在諸多經典思 …
猶太商人:當機會來臨時,不敢冒險的人永遠是平庸之輩 猶太商人生意經要訣:與風險「親密接觸」 當機會來臨時,不敢 …
年過50不想打工,可以轉行做這3個小生意,能掙錢還自由 對於職場人來說,中年是很重要的一個時期。隨著年齡的增大 …
01 單位是一個大集體,同時還存在一些小圈子。 一些有權勢的人,為了進一步鞏固自己的地位,會拉攏一批人,作為自 …
01 沒有一份工作是不想辭掉的,也沒有一個人可以一直不工作。 人生路上,總有太多的矛盾,無法化解。後來,只能帶 …