不懂人情世故，拿什麼混職場：真正有「心計」的人，懂得11條人情世故，才能越混越開
職場潛規則：不懂人情世故，你拿什麼混職場？以下分享職場生存的11條人情世故，很有用；在職場，真正有「心計」的人 …
最可怕的是，自己沒本事，還瞧不起工作（深思）
有多少人瞧不起自己的工作？有多少人一邊工作一邊抱怨著老子不幹了，可還是每天可有可無地工作著？既然在工作，既然是 …
想讓自己看起來有深度，關鍵在於提升8個要點，才能做一個有城府的人
多年前，我看過傅/雷先生翻譯的、法國哲學家和史學家丹納所著的《藝/術哲學》一書，這本書簡直精彩極了。 在這本書 …
如何判斷一個人是「真有錢」還是「裝有錢」？心理學家：注意3個細節
活中，我們可能會通過一個人的穿著、所用的手機來判斷這個人是否有錢。 然而，不排除有部分人願意去購買超出自己消費 …
職場學會「挑活干」，避免浪費時間，別干「垃圾工作」
來到職場，有了穩定的工作，但也不代表你的工作就可以一勞永逸，一直可以支撐你整個職業前途。 在職場上，同樣是打工 …
每一個管理者都要有的「5張牌」
低垂的果實已經被摘完了，容易賺錢的機會是沒有了。大家都得做更難的事。 以後，要靠本事來賺錢了。 其中有一項很重 …
哈佛大學：三個乞丐的故事（深思）
《哈佛圖書墻上的訓言》中有這樣一個故事： 在寒冷的冬夜，有三個乞丐蜷縮在華盛頓街區的墻角。 一個乞丐說：想當年 …
職場人的最高境界：管理好你的老闆
經常聽到網友跟我吐槽公司跟老闆的一些瑣事，什麼投放沒預算、幹活人少，KPI全部是不可能完成的任務，強人所難。 …
沒錢又沒有人脈時，死死抓住「這3點」，你才能有翻身之日
現如今，短視訊行業的發展，催生了一波「創一代」，不是月入10w+，就是住在上百萬的豪宅之中，過著衣食無憂，躺著 …
高明的領導：一不管人、二不做事、三不罰款！打造高效團隊只抓5條
老闆要迅速從創業者的身份中轉化出來，把自己往管理者和領導者方向打造。首先，你就要遠離公司，不管人、不做事，只需 …