職場上,為什麼有人說不要和領導走的太近?人際交往法則:刺蝟理論
一個合格的領導絕不會和員工走得近。 管理上最忌諱就是感情用事,走得近被情所困,你就裡外不是人! 什麼樣的身份, …
一個合格的領導絕不會和員工走得近。 管理上最忌諱就是感情用事,走得近被情所困,你就裡外不是人! 什麼樣的身份, …
現在還有人說靠埋頭苦幹就能變富,如今這個變化飛速的時代, 靠埋頭苦幹,基本不可能變富,甚至很多窮人還 …
我們判斷一個人是否可靠,光從外表是無法看得出來的,畢竟人靠衣裝馬靠鞍,為了給別人留下好印象,有心思的人都會精心 …
最近這段時間,不少人感到焦慮和迷茫。 工作節奏太快了,領導對你的要求也非常高,這時候你可能會覺得是領導在壓榨你 …
在職場上,如果你被人算計了,你會怎麼辦? 你是抱著 退一步海闊天空 的心態,還是還回去? …
《財富自由》一書中說:一個人越混越窮,其實是沒有掌握賺錢的技巧,而那些越活越有錢的人,往往掌握了賺錢的技巧。 …
很多人在職場混跡了十幾年還在底層打拼,這倒不是因為他們不努力,而是因為他們不知道該如何跟領導相處,結果是光有一 …
一個人在未來能夠取得多高的成就,並不是看他的學歷,也不是看顯赫的背景,而是看這個人身上是否有潛力;有些年輕人擁 …
01 小時候,花著父母的錢,順著父母的安排去做,不覺得有多難。 成年之後,什麼都靠自己,常常為錢發愁,還要擔心 …
在過去的很長一段時間,包括現在,也有很多人認為對領導的阿諛奉承、卑躬屈膝,在職場中的投機取巧、投其所好是一種情 …