成功 職場

職場鐵律:在職場,不管有意無意,有件事千萬別做,後果可能很嚴重

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眾所周知,商業機密對於一家公司來說,是至關重要的,可以說是一個企業發展的命脈。但是實際工作中,卻總會有一些洩露公司機密的事情發生。有些員工為人粗枝大葉,口無遮攔,一不小心就將公司的機密說了出去;有些員工對企業不夠忠誠,一旦有名利誘惑就將公司的機密出賣了;當然也不乏一些員工儘管足夠忠誠,但缺乏保密的相關知識,仍會在無意中洩露公司的機密……

來看一個職場案例:

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方明是某公司的採購部主管,他經常與各供應商打交道。有一次,他給下屬發了一封郵件,讓下屬核對報價,製作成表格。郵件裡的附件就是關於公司各供應商的商品資訊,還包括訂單數、單價等相關資訊,但是他不小心錯發給了供應商A。

這是公司經過多方詢價,最後開會形成的檔。公司明文規定:未經公司事先書面同意,員工不得將有關公司、關聯公司或與公司有業務往來的任何單位的生產管理工藝技術、銷售、市場行銷或財務資料的所有資訊洩露。

很快,方明就發現了這個失誤,還以為只是一個收貨清單而已,沒當回事,只是重新給下屬發送了郵件。

很快,公司高層便找到了他,與他解除了勞動關係,並一紙訴狀,對他提起訴訟。方明一開始辯稱自己不知道那是公司的機密檔,直到法官作出判決,他才認識到自己犯了多麼嚴重的錯誤。最後,方明賠償了公司損失。

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任何一家公司都有其核心的機密,有的公司會明文規定,但無論有無明文,作為員工都要明白這一點,將嚴守公司機密當作自己的義務,無論什麼時候,都不輕易洩露公司的機密。

案例中方明不小心將含有公司機密的文件錯發給其他公司,這勢必會給公司造成一定的損失,因此,他也要承擔起這份損失。

對於員工來說,要想在一家企業有更好的發展,就必須要對企業忠誠,嚴守企業內部的商業機密。因此,每一位員工都應該做到以下兩點:

增強保守公司機密的意識

公司機密是一個公司發展最關鍵的東西,如果自己參與或工作涉及到了公司機密,要保持警惕,保管好相關檔,在平時的言行舉止中也要多加注意,保證機密不洩露。

做好本職工作,與公司核心機密保持距離,不能接觸的檔絕不接觸,對已經接觸到機密檔或資訊要守口如瓶。

如果有人打聽的事涉及到公司機密,回答的時候要避重就輕,或者直接告訴對方無可奉告。

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公司機密一旦洩露,就會給公司帶來不可挽回的損失,作為員工,也將受到嚴重的影響,如果你是洩露者,輕者會收到公司的懲罰或辭退,重則更可能會觸及法律。因此,身為員工,一定要堅守道德底線,嚴守公司機密,這是你工作中最基本的義務。