任何的隨波逐流,都不會有好的結果:人退休之後,最有價值的活法,是逼自己做到3個原則
有一位作家寫道:「人生就像是綻放的煙火,這一刻光芒萬丈,可下一瞬間卻回歸於平淡當中。」 絕大多數的年輕人,都希 …
有一位作家寫道:「人生就像是綻放的煙火,這一刻光芒萬丈,可下一瞬間卻回歸於平淡當中。」 絕大多數的年輕人,都希 …
職場中,身為領導要學會識別人才,遇到這3種員工,開再高的工資也要留住,原因很現實! 1.成長快速,積極工作的員 …
在職場中,一個單位是否能持續成功,看的不僅是員工的能力,更考驗領導的眼光,如果作為領導不懂提拔下屬的學問,那麼 …
公司的上司一有要事就想到你,什麼事情都讓你幹,但你的個人進步他從不放在心上,該怎麼辦? 不用想了,他一定是把你 …
職場上人來人往,辭職是很常見的事,有一些人在辭職之前,早就做好了準備,而有些人卻心有餘而力不足,天天說著要辭職 …
在職場中,不難發現一個現象,就是大部分職場人都會害怕與上司接觸,儘量躲著上司,繞著上司走,要是一不小心遇到上司 …
工作缺乏激情,和同事關系處不好,不喜歡老闆,…… 在職場上,我們總是有各種各樣的不滿,每次探討這個話題,都能巴 …
前兩天和一個HR朋友聊天,他說,疫情後越來越多的公司已經開始一邊招人,但又一邊趕人走了,他接著說,一般正規企業 …
和領導打交道的五個「隱規則」!(行走職場必備) 「隱規則」一、越是小人型領導,越要尊重,千萬不要得罪。 在職場 …
職場人說職場人,很多人在職場中都被同事算計過,但很多職場人都無法看透「算計」,本期文章教大家如何通過「同事的言 …